講師常見的授課挑戰
1.如何激發學員積極參與課程
2.培訓效果不佳
3.課程如何活躍氣氛
4.口才不好
5.該如何做互動設計、課程邏輯設計
6.如何激發學習興趣與動機
7.如何回答學員臨場的提問
8.想要學習控場環節及遊戲環境
9.學員反映培訓沒有用該怎麼辦？
10.激發學員參與熱情，啟發積極性
11.專業知識怎樣更有趣的傳遞
12.缺乏課程設計邏輯
13.有學員挑戰講師及不願參與
14.如何做好開場互動
15.卓越講師的全方位技巧
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課程內容
(一)Participant-centered—認識「以學習者為中心」的教學理念
(二)Process 流程— 課程設計 4C 步驟
(三)Skill技巧—活動設計CORE原則
課程目標
① 能夠掌握成人學習四大關鍵原則，運用於課程設計與活動的內容中
② 能夠運用課程設計4C流程來規劃課程，讓課程創造最高的學習成效
③ 能夠運用CORE原則來設計學習活動，激發學員的高度參與和專注度
④ 能夠掌握成為卓越講師的 3P 心態，不斷在講師技巧上自我精進
此為收費課程，請留下資訊後，我們將由專人與您聯繫。
連結：https://www.surveycake.com/s/7QxRq
